Leidinggeven Basis + Situationeel
In deze cursus versterk je je basis als leidinggevende en leer je situationeel schakelen tussen stijlen, afgestemd op de medewerker en de situatie die voor je ligt.
NRTO-keurmerk
Gratis annuleren tot vier weken voor de start. Schrijf je dus gerust nu al in.
- Stevig fundament en flexibele stijl
- Direct toepasbaar op je eigen team
- Vier leiderschapsstijlen onder de knie
- Lastige gesprekken met meer vertrouwen
- Schakelen tussen instrueren, coachen en delegeren
Je bouwt een stevig fundament als leidinggevende en leert schakelen tussen vier leiderschapsstijlen. Je stemt je aanpak af op de medewerker en de situatie, en stuurt met meer rust, overzicht en flexibiliteit.
Omschrijving
In deze klassikale cursus combineer je de basis van leidinggeven met de verdieping situationeel leidinggeven. Je werkt aan je rol, positionering en communicatie als leidinggevende en ontwikkelt de basisvaardigheden die je dagelijks nodig hebt.
Je leert verwachtingen helder uitspreken, sturen op gedrag en resultaat, feedback geven en lastige gesprekken voeren. Daarnaast krijg je inzicht in motivatie, eigenaarschap en effectief delegeren.
In het laatste deel verdiep je je in situationeel leidinggeven. Je leert de vier stijlen instrueren, coachen, ondersteunen en delegeren toepassen, ontwikkelniveaus van medewerkers herkennen en bewust schakelen tussen stijlen. Zo ontwikkel je een aanpak die duidelijk en flexibel is, en stem je je leiderschap af op verschillende medewerkers en situaties.
Onderwerpen
- De rol en positionering van de leidinggevende
- Communicatie en het uitspreken van verwachtingen
- Sturen op gedrag en resultaat
- Feedback geven en lastige gesprekken voeren
- Motiveren en eigenaarschap stimuleren
- Effectief delegeren zonder micromanagen
- Omgaan met verandering en veerkracht
- De basis van situationeel leidinggeven
- De vier stijlen: instrueren, coachen, ondersteunen en delegeren
- Ontwikkelniveaus van medewerkers herkennen
- Schakelen tussen stijlen zonder verwarring
- Sturen op eigenaarschap en groei
Resultaat
Na dit traject sta je steviger in je rol als leidinggevende en communiceer je duidelijker over verwachtingen en afspraken. Je voert lastige gesprekken met meer vertrouwen en kunt beter inschatten wat je medewerkers nodig hebben.
- Je neemt bewust positie in als leidinggevende.
- Je spreekt verwachtingen helder uit en maakt concrete afspraken.
- Je geeft feedback en spreekt mensen aan zonder de relatie te beschadigen.
- Je herkent het ontwikkelniveau van je medewerkers per taak.
- Je schakelt bewust tussen instrueren, coachen, ondersteunen en delegeren.
- Je stuurt op eigenaarschap en groei, met meer rust en overzicht.
Doelgroep
Deze cursus is bedoeld voor leidinggevenden die hun basis willen versterken en tegelijk willen leren schakelen tussen verschillende stijlen. Je wilt beter inspelen op verschillen tussen medewerkers en zoekt naar meer flexibiliteit en rust in je manier van leidinggeven.
Lesmethodiek
De cursus is praktijkgericht en interactief. Je brengt eigen casussen in en werkt aan situaties uit je eigen team. Korte toelichtingen wisselen af met oefeningen en reflectie, zodat je inzichten direct kunt vertalen naar je werk. Aan het einde formuleer je concrete aandachtspunten voor je verdere ontwikkeling als leidinggevende.
Voorkennis
Voor deze cursus is geen specifieke voorkennis nodig. Het helpt als je een leidinggevende rol vervult of binnenkort gaat vervullen, zodat je de oefeningen kunt koppelen aan je eigen praktijk. Ervaring met leidinggeven is welkom, maar geen vereiste.
Opmerkingen
In dit driedaagse traject volg je de basis van leidinggeven (dag 1 en 2) en de verdiepingsdag situationeel leidinggeven (dag 3) achter elkaar. Je leert eerst je eigen stijl kennen en gaat daarna aan de slag met het afstemmen van die stijl op wat een medewerker op dat moment nodig heeft.
Beide onderdelen zijn ook apart te boeken, als Leidinggeven Basis en als losse verdiepingsdag Situationeel leidinggeven. In deze combinatie ben je voordeliger uit dan wanneer je die twee los boekt.
Wil je ook coachend leidinggeven meenemen, kijk dan bij Leidinggeven Uitgebreid.
Praktische informatie
- Aantal dagen
- 3 dagen
- Cursustijden
- van 10 tot 17 uur
- Studiebelasting
- 21 uur
- Opleidingsniveau
- Geschikt voor alle niveaus
- Voorbereidingstijd
- Geen
- Inbegrepen
- Cursusmateriaal en lunch op locatie
- Certificaat
- Aan het eind van de cursus krijg je een certificaat van deelname
- Annuleren
- Gratis tot vier weken voor de start (annuleringsvoorwaarden)
Taal
De training wordt standaard verzorgd in het Nederlands. De trainer beheerst de Engelse taal. Er kan gebruik gemaakt worden van Engelstalig cursusmateriaal. Bij inschrijving van minimaal 3 deelnemers kan de training ook geheel in het Engels verzorgd worden.
Incompany
Wil je deze training organiseren voor een hele groep of meerdere groepen? Dit kan voordelig zijn. We kunnen bijvoorbeeld de inhoud geheel op jouw organisatie afstemmen en een hele groep trainen is bovendien voordeliger.
Gaat het om grote aantallen of een complete academy? Daar komt veel bij kijken. Denk bijvoorbeeld aan planning en communicatie, het inventariseren en afstemmen van de doelen en inhoud van de training. Of aan niveauverschillen, feedback mechanismen en borging. Gelukkig heeft Learnit een rijke ervaring op dit gebied (meer dan 25 jaar) en we helpen je graag bij dit proces.
Alle startdata
3 trainingsdagen. Eerst de data die zeker doorgaan, daarna op volgorde van datum.
- do 15 okt t/m do 12 nov 2026Gaat zeker door Utrecht · 10:00–17:00 Inschrijven
- do 12 nov t/m do 10 dec 2026Gaat zeker door Utrecht · 10:00–17:00Gratis annuleren tot 15 oktober Inschrijven
- do 19 nov t/m do 17 dec 2026Gaat zeker door Den Haag · 10:00–17:00Gratis annuleren tot 22 oktober Inschrijven
- wo 28 okt t/m wo 25 nov 2026 Rotterdam · 10:00–17:00 Inschrijven
- do 10 dec 2026 t/m do 7 jan 2027 Rotterdam · 10:00–17:00Gratis annuleren tot 12 november Inschrijven
- di 5 jan t/m di 2 feb 2027 Den Haag · 10:00–17:00Gratis annuleren tot 8 december Inschrijven
- wo 20 jan t/m wo 17 feb 2027 Rotterdam · 10:00–17:00Gratis annuleren tot 23 december Inschrijven
- di 2 feb t/m di 2 mrt 2027 Amsterdam · 10:00–17:00Gratis annuleren tot 5 januari Inschrijven
- ma 5 apr t/m ma 3 mei 2027 Groningen · 10:00–17:00Gratis annuleren tot 8 maart Inschrijven
- ma 5 apr t/m ma 3 mei 2027 Zwolle · 10:00–17:00Gratis annuleren tot 8 maart Inschrijven
Geen geschikte startdatum? Stuur ons een datumverzoek, dan kijken we samen wat er kan.
Deze cursus per stad
- Leidinggeven in Amsterdam9 data
- Leidinggeven in Den Haag13 data
- Leidinggeven in Groningen7 data
- Leidinggeven in Rotterdam18 data
- Leidinggeven in Utrecht11 data
- Leidinggeven in Zwolle6 data
Deze training voor je team?
Plan je eigen groep op een datum die jullie uitkomt, bij jullie op kantoor, bij ons of online. We stemmen de inhoud af op jullie praktijk, en een hele groep trainen is voordeliger dan losse inschrijvingen.
- Jullie datum en locatie
- Inhoud op maat
- Ook meerdere groepen of een academy
- Meer dan 25 jaar ervaring
Wat anderen zeggen over deze training
“De training was zeer goed en praktisch. Het voordeel van kleine groep sprak mij enorm aan. De brede deskundigheid van de trainer en ruime aandacht voor ieder persoonlijk was geweldig. Voor mij een topper.”
“De leerdoelen zijn per persoon, per situatie anders. Hier heeft de trainer zeer goed op geanticipeerd. We hebben een plezierige training gehad, met goede resultaten. Deze training beveel ik zeker aan voor (aankomende) managers. Het is voor ieder leerzaam, met of zonder ervaring.”
“Duidelijk materiaal, goede balans tussen theorie en praktijk, training was opgebouwd in modules en we konden zelf aangeven waar we behoefte aan hadden waardoor we toch een persoonlijke training hebben gevolgd. Trainer was top en heeft heel goed het lesmateriaal aan ons overgedragen.”
"Leerzame training, die goed toepasbaar is in de praktijk. Door de interactie kom je erachter of je het lesmateriaal onder de knie hebt."
“Een prima training gehad die aansloot bij de behoefte van mij als deelnemer. Op een rustige goed bereikbare plek is door een deskundige trainer de lesstof behandeld. Daarbij wordt op interactieve wijze geschakeld om aan de behoefte van de deelnemer te voldoen.”
"Ik vond het een erg goede training en denk dat ik er veel van geleerd heb. En ook tips heb gehad waar je echt iets mee kan."
"Ik heb al eerder management cursussen gevolgd, maar ik was erg blij met de insteek van de training die gericht was op het werken met vrijwilligers. Het was een eye-opener."
“Leuke cursus en goede duidelijk verhaal.”
“Interessante training met een goede balans tussen de theorie en praktijk.”
“De training geeft deelnemers de handvatten voor het omgaan met veranderingen. Het mooie is dat ik alle onderwerpen de volgende dag in praktijk kon brengen. Dat maakt dat het rendement van deze training voor mij hoog is. Bedankt Anna Maria, het waren mooie inzichten die heb gekregen!”
"De training zit vol handvatten hoe de doelgroep hun werk op een doordachte wijze kan uitvoeren; zowel de aangeboden materie als de oefeningen helpen daarbij. De trainer bereidt zich goed voor op wat de cursisten voor achtergrond hebben, cultureel gezien en ook qua werkomgeving."
“Zeer interessante training waarbij de theorie en praktijk goed werden gecombineerd. Veel oefenmogelijkheden, ruimte tot discussie en het stellen van vragen. Fijne trainer, fijne locatie en prima lunch!”
"Leerzaam, zinvol, inspirerend en een bewogen en empathische trainer."
“Prima training waar de leerling ook zelf veel input heeft op de onderwerpen/leerdoelen. Ik heb regelmatig trainingen gehad bij Learnit Training en dit bevalt mij goed. Echt een aanrader.”
"Deze training was voor mij een goede aanvulling. Het vooraf telefonisch contact met de trainer was prettig en mijn leerdoelen zijn ruimschoots aan bod gekomen."
“De training was zeer leerzaam en verschaft veel inzichten! Het leert je anders kijken naar jouw manier van leidinggeven en communiceren met vrijwilligers! Zeker toepasbaar in de praktijk!”
“Wat je tijdens deze training leert, kun je goed toepassen in de praktijk.”
“Ik heb de training ervaren als een eye opener. Naast de theorie die erover bestaat heb ik vooral mezelf leren kennen. Ik kan situaties nu beter analyseren en daarop inspelen. Het is mij echt een top tijd geweest!”
“De training was erg leerzaam, vooral omdat de trainer erg inging op situaties uit de eigen werkomgeving.”
“Duidelijk materiaal, goede balans tussen theorie en praktijk, training was opgebouwd in modules en we konden zelf aangeven waar we behoefte aan hadden waardoor we toch een persoonlijke training hebben gevolgd. Trainer was top en heeft heel goed het lesmateriaal aan ons overgedragen.”
“Met name de professionaliteit van de trainer sprak mij erg aan. Zij was erg flexibel met het aanreiken van de lesstof. Goede afwisseling van oefeningen en theorie.”
“Ontzettende leerzame en leuke training! Het geleerde kun je in je werk gelijk toepassen.”
"Waardevolle training voor iedereen die inzicht en concrete handvatten zoekt om coachend leiding te geven. Niet alleen (het toepassen van) verschillende stijlen komt aan bod. Je leert ook in welke situaties, bij wie en bij welke taken je de ander het meest effectief helpt/ in beweging krijgt."
“De leerdoelen zijn per persoon, per situatie anders. Hier heeft de trainer zeer goed op geanticipeerd. We hebben een plezierige training gehad, met goede resultaten. Deze training beveel ik zeker aan voor (aankomende) managers. Het is voor ieder leerzaam, met of zonder ervaring.”
“Na afloop van de training had ik voldoening en goed gevoel. Ik heb goede handvaten gekregen, die ik gelij in de praktijk kan toepassen.”
“Een goede praktische training waar je in de toekomst zeker voordelen uit kan halen. Een zeer professionele en bekwame trainer die je blijft inspireren.”
“Een goede op maat uitgevoerde training. Alle onderwerpen die wij behandeld wilden hebben, waren behandeld. Erg prettig dat ook in kleine aantallen een training doorgaat!”
“De training was zeer uitgebreid, inhoudelijk zeer goed en zeker toepasbaar in de praktijk! Veel oefenen met de camera erbij waardoor er veel ruimte is voor feedback, zelfreflectie en verdieping in eigen gedrag en vaardigheden. Een aanrader!”
"Een fijne interactieve training die je aan het denken zet. Ook helpt de training je om een beter beeld te schetsen van de vrijwilligers waar jij leiding aan moet geven. Een goede startbijeenkomst om met alle mensen binnen je organisatie die werken met vrijwilligers op een lijn te krijgen en van elkaars kwaliteiten gebruik te maken"
“Goed afgestemd op eigen situatie door de kleine groep, a.d.h.v. algemene modellen goed inzicht in eigen sterke punten en verbeterpunten. Het niveau was goed. Ik ben zeer tevreden over de training. Veel was mij al (deels) bekend, maar desondanks prima om dit te doordenken a.d.h.v. de huidige situatie en om er bij stil te staan.”
“De training geeft je de juiste handvatten die toepasbaar zijn in je eigen werksfeer. Er is veel persoonlijk aandacht. In de training wordt vooral duidelijk hoe je zelf als leidinggevende overkomt en wat je verbeterpunten zijn.”
“Een gedegen training, recht vanuit de praktijk met veel ruimte voor persoonlijke inbreng met als resultaat een mooie 'tas' met kennis, tips en tricks”
“Met name de professionaliteit van de trainer sprak mij erg aan. Zij was erg flexibel met het aanreiken van de lesstof. Goede afwisseling van oefeningen en theorie.”
"Een hele leuke en nuttige training! Veel handvatten en inzichten gekregen om beter om te gaan met de groep van vrijwilligers. Heel veel kunnen oefenen met eigen casussen, wat echt helpt om de stof beter op te slaan!"
“Wat mij betreft is het een training die een goede mix is van theorie en handvatten voor de praktijk. Het geeft je zelfvertrouwen om met een open visier het veranderingsproces aan te gaan!”
“Een goede training waarbij je vanuit je persoonlijkheid kijkt naar je vaardigheden als leider en wat je nog kan ontwikkelen. Dit zorgt ervoor dat je komt tot een eigen visie en leiderschapsstijl.”
“Dit is een zeer relevant training wanneer je leiding geeft of samenwerkt met vrijwilligers. Het aanleren van soft skills is dan een noodzakelijke voorwaarde om motivatie, betrokkenheid en inzet van vrijwilligers te vergroten. Niet alleen om leuk samen te werken maar ook om feedback te geven en, indien nodig, een slecht nieuws gesprek te voeren.”
“Het is een training waar je veel praktijk handvatten krijgt.”
“Een goede training waarbij je vanuit je persoonlijkheid kijkt naar je vaardigheden als leider en wat je nog kan ontwikkelen. Dit zorgt ervoor dat je komt tot een eigen visie en leiderschapsstijl.”
"Ik heb al eerder management cursussen gevolgd, maar ik was erg blij met de insteek van de training die gericht was op het werken met vrijwilligers. Het was een eye-opener."
“Het is een training waar je veel praktijk handvatten krijgt.”
“Tijdens deze training wisselden theorie en praktijkvoorbeelden elkaar goed af! De besproken theorie versterkte mijn overtuiging waarom je in bepaalde situaties juist op een bepaalde manier kunt handelen. Ik vond dat de trainer heel professioneel overkwam. Je merkt dat ze echt goed weet waar ze het over heeft en dat ze heel goed in kon spelen op waar wij op dat moment behoefte aan hadden. Soms hadden we het bijvoorbeeld over een bepaalde situatie die bij ons op het werk is voorgevallen: ze kwam dan gelijk met handvatten waar we iets aan hadden om de volgende keer in zo'n situatie toe te passen. Ook kon ze de theorie goed verbinden met de praktijk. Aan de hand van de praktijkvoorbeelden werd de theorie mij veel duidelijker.”
“Zeer goede practisch direct toepasbare training.”
“Goede training die op een erg leuke manier wordt gegeven.”
“Deze training maakt je bewust hoe belangrijk communicatie is, maar ook wat voor een rol je hier zelf in speelt en dat je een gedragskeuze hebt om een situatie te veranderen, maar ook hoe je leert om meer te kijken waarom sommige situaties niet lopen en hoe je dit zou kunnen aanpassen.”
“De training was zeer uitgebreid, inhoudelijk zeer goed en zeker toepasbaar in de praktijk! Veel oefenen met de camera erbij waardoor er veel ruimte is voor feedback, zelfreflectie en verdieping in eigen gedrag en vaardigheden. Een aanrader!”
“Ik heb de training als zeer positief ervaren: een deskundige trainer, ruimte voor eigen inbreng en goede mogelijkheid om te oefenen met de behandelde gesprekstechnieken.”
“Deze training maakt je bewust van de do's and don'ts van het omgaan met vrijwilligers, en de valkuilen die je daarbij hebt. Je krijgt veel meer oog voor de drijfveren en onderliggende emoties van vrijwilligers en leert opener, respectvoller en veel effectiever te communiceren. Er waren echt een aantal eye-openers bij! Het geleerde is direct toe te passen en levert direct resultaat op. Een aanrader!”
“Door de fijne manier van lesgeven is er veel ruimte geweest om alle facetten van het leidinggeven aan vrijwilligers goed te behandelen. Naast de bijzonder professionele houding van de trainer was er ook voldoende ruimte om vanuit eigen perspectief en eigen ervaring invulling te geven aan de lesstof. Zeer variërend programma. Zeer deskundige trainer.”
“Goede cursus, zeker de moeite waard.”
Trainingsvormen
Klassikaal
3 dagen€ 1845,-- Fijne locatie met trainer
- Kleine groepen
- Inspirerend en motiverend
Workshop
Tot 4 uur voor groepenOp aanvraag- Geschikt voor events
- Interactief en inspirerend
- Ook grote groepen
Privé training
Bij ons of bij jouOp aanvraag- 100% voor jou alleen
- Veel bereiken in weinig tijd
- Wanneer je wilt
Veelgestelde vragen
Kan ik gratis annuleren?
Ja. Tot vier weken voor de eerste lesdag annuleer je kosteloos, zonder opgaaf van reden. Je krijgt dan een creditfactuur of, als je al betaald hebt, het bedrag terug. Annuleer je later, dan betaal je een deel van de cursusprijs: 25% tussen vier en twee weken voor de start, 75% in de twee weken ervoor en 100% in de laatste week. Verplaatsen naar een andere startdatum is kosteloos tot twee weken voor de start, daarna 50%. Een collega in jouw plaats laten deelnemen kan altijd. Lees de annuleringsvoorwaarden.
Hoe lang duurt de cursus Leidinggeven Basis + Situationeel?
Voor wie is de cursus Leidinggeven Basis + Situationeel geschikt?
Welke leiderschapsstijlen leer je in de cursus Leidinggeven Basis + Situationeel?
Is voorkennis nodig voor de cursus Leidinggeven Basis + Situationeel?
Hoe ziet de lesmethodiek van de cursus Leidinggeven Basis + Situationeel eruit?
Krijg je een certificaat na de cursus Leidinggeven Basis + Situationeel?
Wat is het verschil tussen deze training en een losse cursus situationeel leidinggeven?
Wanneer kies je voor deze training en wanneer voor een one-on-one leiderschapscoach?
Hoe verhoudt deze training zich tot een MBA-module leiderschap of een meerjarig leiderschapsprogramma?
Hoe pas ik wat ik leer in deze training direct toe in mijn team de week erna?
Wat krijg je in deze training dat je niet uit een boek over situationeel leidinggeven haalt?
Is deze training ook geschikt als ik al een paar jaar leidinggeef, of richt het zich vooral op startende leidinggevenden?
Gaat zeker door: do 15 okt t/m do 12 nov 2026 in Utrecht
Deze datum heeft al genoeg deelnemers. Gratis annuleren tot vier weken voor de start, dus je kunt nu al een plek vastleggen.